•  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 位描述: 1.公司提供以——市场运营+人事行政+商贸运营管理三个阶段统一轮岗培训 2.发展趋势:此职位是公司未来的管理型人才,通过公司专业系统化培训能够独立负责分部门的运作, 3、基层人员的培训管理,市场的规划分析,进行经营业务数据的汇总与分析; 4、协助完成 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 【薪资待遇】1、试用期1个月,底薪+奖金+提成(10%—35%)+补贴,平均薪资4000,你的能力决定你的收入,到达经理级别拿年薪。2、公司提供免费住宿,距离公司5分钟路程,环境卫生。3、公司每年提供四次国内外度假机会,公司每周三次培训,一对一的培训主管教导, 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 职位要求: 1、中专以上学历,学习能力和执行能力强,年龄18-28岁; 2、具有良好的环境适应能力,热爱销售,想通过销售锻炼自己、丰富自己的阅历; 3、富有激情,有良好的工作态度,较强的抗压能力与拼搏敬业精神; 4、善于总结经验教训,对工作有极强的责任心,有挑 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 男女不限,20-40岁,学历不限,有责任心,有耐心,性格开朗,有团队意识,自我管理能力较强。 工作内容:负责招商,维护客户,开发新客户,市场开拓与推广。 薪资待遇:8000-12000元/月。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 2000元+提成+绩效 要求:有销售经验、管理经验优先,年龄19-35岁。 公司优势:薪资同业最高,提成高达50%,客户群体广 只要你有赚钱欲望,只要你有明确人生目标,请加入我们的团队!
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 薪资待遇: 初级员工:底薪2000+业绩提成+奖金 部长:底薪2400+业务提成+奖金 主管:底薪2600+业务提成+奖金 经理:底薪3000+业务提成+奖金 副总:底薪3600+业务提成+奖金 公司提供免费培训,设立晋升机制,欢迎有梦想的你一起成就这份伟大的 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责:无需外出,运用团队经理所教的各种渠道与方式,招到目标客户,接听电话或互联网方式,为客户提供专业课程方案的推荐,及时为学员提供学习,课程方案的专业咨询服务,与客户建立良好的关系,秉承服务客户学习之心,让客户满意学习方案大道学习目的,建立客户社群,并利用 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 申请职位
  •  
  • 20-32岁,高中及以上学历,沟通能力强,口齿伶俐,有市场营销工作经验优先。待遇:底薪3800元+提成,上不封顶。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 申请职位
  •  
  • 20-32岁,高中及以上学历,沟通能力强,口齿伶俐,有相关教育工作经验优先,待遇:底薪4000元+提成,上不封顶。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:86
  • 申请职位
  •  
  • 20-32岁,高中及以上学历,沟通能力强,口齿伶俐,有市场营销工作经验优先。 待遇:底薪3500元+提成,上不封顶。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 申请职位
  •  
  • 22-30岁,高中以上学历,沟通能力强,有销售工作经验优先, 待遇:底薪3000元+提成,上不封顶。
  •  
  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10
  • 申请职位
  •  
  • 职位描述: 1、负责建立及维护销售渠道从而获得客户信息; 2、负责售前的全程服务及售中、售后的跟踪服务; 3、主动发掘服务中存在的问题和优化服务的机会,组织各方资源进行改善; 4、完成月度考核中的基本工作。 任职要求: 1、学历不限,具有较强的业务开发市场能力 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 20-40岁,高中以上学历,沟通应变能力强,能吃苦耐劳,服从管理,能适应出差,自带交通工具,有销售工作经验优先。 待遇:面议(综合工资5000元以上)。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 16-35岁,男女不限,学历不限,沟通表达能力强,有较强的应变能力,有相关销售工作经验者优先(可接受应届毕业生)。 待遇:底薪2500-5200元+提成+7天免费带薪培训+五险+话补+年终奖。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 云南世卿防滑防护科技有限公司诚聘 文员: 女性,18-30岁,高中以上学历,形象气质佳,有相关工作经验优先。 待遇:2500-3000元。 销售: 男女不限,22-40岁,高中以上学历,沟通应变能力强,有责任心,有销售工作经验优先,有驾照优先。待遇:底薪200 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 男女不限,20-35岁,初中以上学历,沟通能力强,有责任心,有相关销售工作经验优先, 待遇:综合工资6000-8000元以上,上不封顶。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 1. 上班时间08:30————18:00 2. 搜集、整理各区域内行业客户、竞争对手等相关信息资料; 3. 汇总、整理各区域内现有合作客户信息,以行业性质为准整合各自负责的客户档案; 4. 配合部门领导进行营销活动策划、组织与跟踪等相关工作; 5. 负责各地 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:70
  • 申请职位
  •  
  • 男女不限,18-40岁,学历不限,沟通能力强,有一定的抗压能力,有销售工作经验优先,可接受应届毕业生。 待遇:底薪3000元+提成+双休+法定节假日+其他福利(综合工资10000元/月以上,上不封顶)。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:70
  • 申请职位
  •  
  • 熟练掌握office办公软件。熟练掌握office办公软件。有更多相关经验者优先考虑。 有较强的沟通能力及良好的职业道德,工作耐心、细致、认真,有创业精神,能承受一定的工作压力.具备良好的网络销售技巧,对网络销售的系统管理有一定经验,能管理及发展客服 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 18-35岁,男女不限,高中以上学历,沟通应变能力强,有市场推广经验优先, 工作地点:昆明市区。 待遇:试用期3500元,试用期3个月,转正3500元+绩效提成。
显示前22条 第1/2
1 2 >
急招职位
智能推荐